Новый закон уже подписан — изменение в статью 70 ТК РФ вступит в силу с 1 сентября. В настоящее время такой запрет действует при приёме на работу женщин, воспитывающих детей в возрасте до полутора лет. По словам эксперта федерального вуза — заведующего кафедрой уголовного права и процесса, доктора социологических наук, кандидата юридических наук, доцента Кирилла Долгополова, это решение — очередной шаг по поддержке семей, мам с маленькими детьми. Инициатива должна помочь россиянкам после рождения малыша быстрее и полноценно вернуться к работе. «Как абсолютно справедливо отмечают автора законопроекта — испытательный срок создаёт избыточный стресс и лишние психологические барьеры, затрудняет возвращение к работе и мешает полноценной трудовой адаптации», — считает Долгополов. Также закон призван защитить женщин от злоупотреблений и дискриминации со стороны недобросовестных работодателей.